全国政协委员、对外经济贸易大学国家对外开放研究院教授孙洁与其他委员联名提交一份提案，建议取消部分地区落户和招聘中对应届生的硬性规定，促进有生育安排的女大学生就业。将应届生身份保留年限从当前的2年延长到5年甚至取消，打破当前"毕业-就业-结婚"的模式。(2021年3月6日《中国妇女报》)
政协委员建议，应届生身份保留延长至5年，这一建议需要全国广大网民关注，更应该为这样的好建议点个赞，这一提案真正是接地气，真正是为广大青年利益着想。
为什么说孙洁委员的提案值得关注?应该从两个方面说起：一是当代的年轻人找工作相当难，虽说很多人从学校毕业后，不久也能够找一份工作，但是他们由于没有社会经验，第一份工作很多情况下并不让他们满意，甚至有的年轻人在参加第一份工作时，工作单位存在着虚假蒙骗的招工行为，上当的也不少。可是当他们从单位辞职后，想谋求另一份工作时，他们才发现，他们想要追求的理想，已经关上了向他们敞开的大门。如通过考试参加一些政府部门机关单位的招聘，很多招聘他们已经没办法参与了，如四级联考，如相关事业单位的招聘，很多都针对新一年应届毕业生招聘了，即使有个别的岗位往届毕业生可以参与，也设置了好多其他条件，让很多招聘看起来存在着很多的不公平性，他们想通过考试到政府部门机关单位工作，他们只能期待相关制度的改革，否则他们很难再有机会了，事实上他们当中有很多优秀的人。
二是政协委员提出这样的建议，对政府部门机关单位招聘来讲，特别是公务员四级联考、事业单位招聘等，能够让他们招聘到更多的优秀人才。在政府部门机关单位，广纳人才不能拘限一个毕业时间，不能拘限一个应往届毕业生的身份，更应该是有能力者，有德者居之。这样的改革促进公考更加公平公正。
或许有人说，往届毕业生本应该早就参加工作了，不应该与新毕业的学生抢饭碗，但事实上并非每一个往届毕业生都能够找到如意的工作，哪怕是普通的工作，或许也有一部分找不到，当今时代，在就业方面应该提倡公平公正，不能因为他们是往届毕业生就在谋职时政府部门相关单位在招聘时将其拒之门外。过去毕业生应届身份保留两年，而如今招聘更多针对新毕业的，两年应届都没有这一说法了。今天全国两会政协委员提案指出这个问题，真需要从国家层面进行重视，对相关的规定进行修订，让更多的年轻人有机会走上新岗位，让他们能够在自己理想的工作岗位也展示出更多的才华与能力。
应届生的身份有多香？看完这篇文章你就知道了！
还有不到半年，大四的同学们就要离开校园，正式的成为一名"社会人"。
春节过后，大家是不是已经开始陆陆续续加入到考公、考编和找工作的队伍当中了呢？
从上大学起，就会不断的有老师、师兄师姐和我们说过"一定要好好利用应届生的身份啊""应届生的优势有很多"这样的话。或许你们还没有这种体会，但是已经毕业的我们都会非常感叹：应届生的身份太香了！过了这个村，就没有这个店了！
此时的你，是不是内心会发出疑问：应届生的身份有多香？我怎么感受不到呢？
1.怎样判断自己是否还属于应届毕业生？
①国家统一招生的高校学生在学的最后一年称为应届毕业生；
②高校毕业生在择业期内(国家规定择业期为二年，有些地方延长至三年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生也可称为应届毕业生；
注意：非统招的非普通高等学历教育的其他国民教育形式(如自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)不按应届毕业生对待，即使是毕业的当年，也不属于应届生。
③参加"选聘高校毕业生到村任职工作"、"农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划"、"三支一扶"计划、"大学生志愿服务西部计划"等项目的人员，按照国家政策，户口和档案是可以在学校保留两年的，因此也可称为应届毕业生
2.应届毕业生身份有多香？
①考试资格多
有过考公经历的人应该都知道，每年的的公务员考试中，无论是国考还是省考，都有许多职位专门限定"应届生"报考。这样一来，应届生考试的优势就凸显出来了。很多人没有抓住应届生的身份考公考编，等到工作几年后再考时，往往会因为各种限制提前宣判了失败的结果。
②落户更容易
在最近几年，很多一二线城市为加大力度吸引人才，不仅提出提出"应届毕业生可直接落户"的政策，还有不同额度的福利补贴。
以深圳为例，应届毕业生在无工作和社保的情况下可直接申请落户深圳，并且落户深圳还会有相应的补贴：本科生1.5万元、硕士生2.5万元、博士生3万元，这些补贴仅限于应届毕业生哦！就算我们暂时还没有购房买车的能力，但是在刚毕业时，能获得这些额外的补贴，真的是香得不能再香了！
③工作机会多
应届生除了考试就会多以外，还有一个优势就是工作机会也多，应届生的身份是进入优质企业的一张王牌，很多国企如铁路、航空公司、烟草、电网、石油等单位每年都会招收大量的应届生，而且对应届生的要求也会降低，如果是往届生，不仅要求相关工作经验，而且岗位数量又少，竞争非常激烈。
在就业和生活方面，应届生的身份有着"不容小觑"的优势，所以大家一定要好好把握这些优势，明确自己的发展目标，走出舒适区，不做生活和职场中的"小白"。
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